22/05/2023
0У 2022 році до дисциплінарної відповідальності було притягнуто 1 249 державних службовців.
Національне агентство з питань державної служби (НАДС) оприлюднило статистику та причини притягнення державних службовців до дисциплінарної відповідальності у 2022 році.
За даними НАДС, у 2022 році стосовно державних службовців було ініційовано 2 345 дисциплінарних проваджень.
Втім, зазначені дисциплінарні провадження стосувалися виключно держслужбовців категорій «Б» та «В».
Щодо держслужбовців категорій «Б» було ініційовано 817 дисциплінарних проваджень, а стосовно держслужбовців категорій «В» у минулому році було ініційовано 1528 проваджень.
Для порівняння, у 2021 році щодо державних службовців було ініційовано 3 242 дисциплінарних провадження (1227 проваджень щодо держслужбовців категорії «Б» та 2015 стосовно держслужбовців категорії «В»).
Результати дисциплінарних проваджень щодо держслужбовців у 2022 році були наступні:
Встановлено наявність дисциплінарного проступку – 1249 випадків (55%), у 2021 році – 1633 (52%).
Встановлено відсутність дисциплінарного проступку – 949 випадків (40%), у 2021 – 1326 (43%).
Види застосованих у 2022 році дисциплінарних стягнень (всього 1249):
зауваження – 211
догана – 895
попередження про неповну службову відповідність – 45
звільнення з посади державної служби – 98
Для порівняння, у 2021 році до державних службовців застосовувалися такі дисциплінарні стягнення (всього – 1633):
зауваження – 332
догана – 1230
попередження про неповну службову відповідність – 29
звільнення з посади державної служби – 42
Таким, чином, у 2022 році суттєво зросло застосування таких видів дисциплінарного стягнення як попередження про неповну службову відповідність та звільнення з посади державної служби.
Підстави для притягнення державних службовців до дисциплінарної відповідальності у 2022 році були наступні:
невиконання або неналежне виконання посадових обов’язків, актів органів державної влади, наказів та доручень керівників – 1026 ( у 2021 році – 1393).
відсутність на службі без поважної причини (прогул) – 107 (у 2021 році – 46)
порушення Присяги державного службовця – 39 (у 2021 році – 9)
недотримання правил внутрішнього службового розпорядку – 28 (у 2021 році – 81).
перевищення службових повноважень – 13 (у 2021 році – 27).
Також, слід відзначити, що у 2022 році державні службовці, які були притягнуті до дисциплінарної відповідальності, подали 105 судових позовів про скасування рішень.
52 позови (50%) були задоволені, а рішення про накладення дисциплінарних стягнень були скасовані (з них 5 остаточно).
у 12 випадках (11%) суди відмовили у задоволенні позову (з них 3 остаточно)
41 позов (39%) ще перебуває на розгляді судів
Основними причинам скасування судами накладених на державних службовців стягнень були, зокрема, наступні:
порушення порядку формування дисциплінарної комісії та її складу
відсутність конкретних фактів та доказів вчинення дисциплінарних проступків
у державних службовців не запитувались пояснення перед накладенням дисциплінарного стягнення
