Під головуванням начальника Хмельницького обласного управління лісового та мисливського господарства відбулося засідання колегії ХОУЛМГ з наступним порядком денним:
1. Про підсумки господарсько-фінансової діяльності підвідомчих підприємств управління за дев’ять місяців 2014 року.
Заступник начальника управління Семенець О.П.
2. Про результати роботи зі створення системи внутрішнього контролю на підприємствах, в установі, що входять до сфери обласного управління лісового та мисливського господарства.
Головний спеціаліст-аудитор Золотий П.С.
3. Про результати ревізії ДП «Хослап» Хмельницькоблагроліс» працівниками Держфінінспекції в Хмельницькій області.
Головний спеціаліст-аудитор Золотий П.С.
Директор ДП «Хослап» Хмельницькоблагроліс» Лазаркевич Ю.Е.
4. Різне.
Аналізуючи результати діяльності підприємств ХОУЛМГ за дев»ять місяців, заступник начальника управління Олександр Семенець зазначив, що вже виконано річний план створення лісових насаджень на землях держлісфонду, де заліснено 1212 га. Посадка без поновлення склала 771 га, доповнено близько 650 га лісових культур, проведено доглядів за лісовими культурами на площі майже 5000 га. Завдання з усіх цих видів робіт значно перевиконано.
Засіяно майже 6 га лісових розсадників.
Залишено 441 га зрубів під природне поновлення, яке є прогресивним методом відтворення лісів. Адже поєднання відтворення лісів шляхом посіву та природного поновлення – це та перспектива ведення лісового господарства, над якою необхідно працювати.
Слід зазначити, що за звітний період також велися доповнення та догляд за лісовими культурами, створеними на землях, непридатних для ведення сільськогосподарського виробництва. Так, за перше півріччя доповнено лісових культур на площі 233 га (128 % до плану), проведено доглядів за раніше створеними лісовими насадженнями на площі майже 900 га (132 % до плану).
А от із заготівлею лісового насіння дуба склалася напружена ситуація через низьке його плодоношення. При плані 27100 кг припасено лише 500 кг. По інших породах при плані 367 кг заготовлено 446 кг насіння (121% до плану).
Говорячи про лісогосподарське виробництво, виступаючий наголосив, що однією із складових вирощування лісів є їх формування та оздоровлення, які починаються з якісних відводів та визначення ділянок, що потребують лісівничих заходів.
За звітний період під рубки формування та оздоровлення відведено 5903 га. Під рубки головного користування – 844 га. Рубки догляду в молодняках проведено на площі 1220 га (110% до плану). Всі лісгоспи справилися зі завданнями по проведенню рубок догляду в молодняках. Однак їх інтенсивність низька. Необхідно уважно проаналізувати якість проведення таких рубок. Наша мета – не пошук деревини, а формування повноцінних, якісних насаджень та їх оздоровлення.
З метою оцінки санітарного стану, виявлення осередків шкідників та хвороб лісу на підприємствах Хмельницького ОУЛМГ проведено поточне лісопатологічне обстеження на площі 44 тис. га. Біологічними заходами боротьби (розвіщування штучних гнізд для птахів, розселення та огороджування мурашників) охоплено площу майже 3 тис. га.
Цілодобово велася охорона лісу від пожеж., тому й недопущено жодної пожежі.
Є успіхи й у лісопромисловій діяльності. За звітний період підприємствами управління від усіх видів рубок заготовлено майже 342 тис. кубометрів деревини, що в порівнянні з аналогічним періодом 2013 року на 2,6 тис. кубометрів більше.
На внутрішній ринок відправлено продукції на 70 мільонів гривень.
Жваво велися аукціонні торги деревиною й лісоматеріалами на біржі.
За 9 місяців підприємствами управління перероблено 11,5 тис. кбм деревини.
Підприємства вели будівництво лісових доріг. Станом на 24 жовтня побудовано 6,55 км земельного полотна лісових автомобільних доріг.
Зроблено дорожного покриття 4,76 км. На ці роботи використано 869 тис.грн власних коштів лісгоспів.
Фінансово-економічний стан підприємств – стабільний. Так, збільшено обсяг реалізації продукції на 26 %, при середньому по Держлісагентству 20 %, і вона склала майже 195 млн.грн. Це п’ятий показник серед підприємств галузі та другий серед підприємств лісостепової зони.
Усі підприємства перевищили обсяги реалізації продукції минулого року . Найбільшого росту досягнуто Хмельницьким ЛМГ (135%) та Ізяславським ЛГ (133%).
Фінансовий результат (чистий прибуток) склав 2114 тис. грн, що на 938 тис.грн більше відповідного періоду минулого року. Найбільше чистого прибутку отримано Славутським лісгоспом – 1171 тис.грн, а найменше ДП ХОСЛАП – 12 тис.грн.
На ведення лісогосподарського виробництва, підприємствами управління використано 51,6 млн.грн., з них власних коштів 47,5 млн.грн. та 4 млн. грн. бюджетних коштів.
Середньомісячна заробітна плата штатних працівників збільшилася за звітний період на 630 грн. і склала 3606 грн. при середній по Держлісагентству України 3342 грн. Хмельницьке ОУЛМГ з цього показника на п’ятому місці в галузі серед 24 областей.
За звітний період до бюджетів усіх рівнів внесено майже 25 млн.грн. – на 7 млн. грн. більше відповідного періоду минулого року. До Єдиного соціального внеску перераховано майже 22 млн.грн. – на 3 млн.грн більше відповідного періоду минулого року.
З другого питання порядку денного виступив головний сеціаліст-аудитор Павло Золотий. Він розповів про створення системи внутрішнього контролю на підвідомчих підприємствах, який є важливим інструментом державного управління і являє собою структуровану модель, яка повинна допомогти керівникам усіх рівнів досягати виконання поставлених завдань, контролювати доходи і видатки та зменшити кількість проблемних питань.
Мета державного внутрішнього фінансового контролю – забезпечити економіче, ефективне, результативне та прозоре управління державними фінансами. Виступаючий детально розповів про саму систему внутрішнього контролю, її організаційно-правові засади, про те, як вона впроваджена на підприємствах., а також окреслив проблемні питання..
Павло Золотий доповів на колегії про результати ревізіїї ДП ХОСЛАП «Хмельницькоблагроліс», яка здійснювалася Держфінінспекцією у Хмельницькій області відповідно до плану роботи.
На колегії також розглянуто ряд інших питань життєдіяльності підприємств.
Підбиваючи підсумки колегії, начальник управління Віталій Лісовий подякував колективам за успішну працю, закликав мобілізуватися, для того, щоб останні два місяці року завершити в такому ж темпі, як трудилися протягом трьох кварталів.